DX戦略推進マネージャー
正社員

DX戦略推進マネージャー

RIZAPグループ株式会社

「フルリモート」DX戦略推進マネージャー

募集要項

職種DX戦略推進マネージャー
会社名RIZAPグループ株式会社
給与年収700~1,000万円
雇用形態正社員
応募資格・Webまたは業務系システム開発における要件定義・PM/PL経験(3年以上)
・経営・事業部門との要件整理/課題抽出を主導した経験
・ビジネス要件をシステム要件に翻訳できるスキル
・外部ベンダーや内製チームの開発ディレクション経験
・複数部署・関係者を巻き込みながら合意形成を図れるコミュニケーション能力
・成果創出に向け、構想~実装まで責任を持って推進できるリーダーシップ
・経営層向け資料作成・プレゼン能力
【歓迎】
・ITコンサルティングファーム、SIer、事業会社での DX/業務改革/BPRプロジェクト推進経験
・AI・RPA・自動化技術の導入・運用経験
・CRM、SFA、EC、基幹システム、業務システムなどの構築・リプレイス経験
・データ基盤(BigQuery、Snowflake、Looker、Tableau等)を活用した分析・可視化設計経験
学歴・Webまたは業務系システム開発における要件定義・PM/PL経験(3年以上) ・経営・事業部門との要件整理/課題抽出を主導した経験 ・ビジネス要件をシステム要件に翻訳できるスキル ・外部ベンダーや内製チームの開発ディレクション経験 ・複数部署・関係者を巻き込みながら合意形成を図れるコミュニケーション能力 ・成果創出に向け、構想~実装まで責任を持って推進できるリーダーシップ ・経営層向け資料作成・プレゼン能力 【歓迎】 ・ITコンサルティングファーム、SIer、事業会社での DX/業務改革/BPRプロジェクト推進経験 ・AI・RPA・自動化技術の導入・運用経験 ・CRM、SFA、EC、基幹システム、業務システムなどの構築・リプレイス経験 ・データ基盤(BigQuery、Snowflake、Looker、Tableau等)を活用した分析・可視化設計経験

仕事内容

■年収
700~1,000万円

■仕事内容
国内最大規模のヘルステック(Health Tech)カンパニーである当社は、「人類の健康に最も貢献する企業」への実現に向けて、データ・テクノロジー人材を募集しております。

事業の急拡大と新たな成長戦略の推進に伴い、基幹システム・業務システムを中心とした全社的なデジタル基盤の刷新や、オンラインとオフラインを横断するシステム開発が加速しています。事業部門の課題を的確に理解し、ビジネス要件をシステムに落とし込み、開発プロジェクトをリードできるDXプロデューサーを募集します。

配属先は、2022年8月に新設された当社IT戦略グループ会社「RIZAPテクノロジーズ株式会社」を予定しております。

【具体的には】
・経営・事業戦略フェーズから参画し、DX/AI活用を前提とした業務・システム構想の策定
・ビジネス課題の整理、業務プロセス分析、デジタル施策立案(業務改革・顧客体験改善など)
・基幹システム・業務システムの要件定義・基本設計・開発ディレクション
・AI・RPA・自動化技術を活用した業務最適化
・ベンダーまたは内製エンジニアとの仕様調整、進行管理、品質・コスト・スケジュール統制
・経営層・事業部・開発チームを横断したプロジェクトマネジメント、リスク管理、ステークホルダー調整
・リリース後の運用設計、KPIモニタリング、効果検証および継続的な改善提案

■求める経験
・Webまたは業務系システム開発における要件定義・PM/PL経験(3年以上)
・経営・事業部門との要件整理/課題抽出を主導した経験
・ビジネス要件をシステム要件に翻訳できるスキル
・外部ベンダーや内製チームの開発ディレクション経験
・複数部署・関係者を巻き込みながら合意形成を図れるコミュニケーション能力
・成果創出に向け、構想~実装まで責任を持って推進できるリーダーシップ
・経営層向け資料作成・プレゼン能力
【歓迎】
・ITコンサルティングファーム、SIer、事業会社での DX/業務改革/BPRプロジェクト推進経験
・AI・RPA・自動化技術の導入・運用経験
・CRM、SFA、EC、基幹システム、業務システムなどの構築・リプレイス経験
・データ基盤(BigQuery、Snowflake、Looker、Tableau等)を活用した分析・可視化設計経験

■雇用形態
正社員

■保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

■諸手当
通勤手当

■休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土・日)祝日休み  産前産後休暇 育児休業 看護休暇 生理休暇  介護休暇・休業
年収700~1,000万円
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