■年収
450～800万円
■仕事内容
同社は、関西の大手企業（製造業、流通、小売、情報通信など）と直接取引をしており、
ITインフラの根幹を担うエンジニアを募集しています。
仕様検討や設計といった超上流工程から、構築、運用までを一貫して担当していただきます。
Windows、Linux系サーバー、ミドルウェアの設計・構築、仮想化基盤、
クラウド関連の経験を活かし、多様な業界・技術のプロジェクトにご案内いたします。
経験に応じて、リーダー業務や、技術スペシャリスト、マネジメントといったキャリアパスもございます。
自ら考え、決断し、行動できる方を歓迎し、関西の大手企業のビジネスを支えるやりがいのある仕事です。
【具体的には】
・ インフラ構築全般: ITインフラに関する仕様検討、設計、構築、運用までを一貫して担当。
・ 技術領域: Windows、 Linux系サーバーおよびミドルウェアの設計・構築、仮想化基盤、
ホスト基盤との連携システムの保守改善など。
・ リーダー業務(経験者): メンバーへの作業指示、教育、チームのとりまとめなど、
マネジメントを担うポジションあり。
・ *プロジェクト内容・ ・ ITインフラの根幹を担う。
・ 直接取引のため、お客様と対話しながら、仕様検討や設計といった超上流工程から関わる裁量の広い仕事。
・ 関西には多様な業界・技術の案件あり。
■求める経験
・ ネットワーク、サーバー、インフラ構築・運用に関する幅広い実務経験
・ AWSなどクラウドに関する経験
・ AD、認証、DBなど各種インフラシステム全般の知識
・ サーバー運用経験があり、運用設計を主導できる方
・ ITソリューションとして企画、構築を担える方
【歓迎】
・ AWSなどクラウドに関する経験
・ AD、認証、DBなど各種インフラシステム全般の知識
・ サーバー運用経験があり、運用設計を主導できる方
・ ITソリューションとして企画、構築を担える方
・ 自ら考え、決断し、行動できるオーナーシップを持ち、自身のキャリアを主体的に形成したい方
■雇用形態
正社員
■保険
社会保険完備
■諸手当
諸手当、家族、通勤、裁量労働、在宅勤務、住宅、住宅手当+家族手当、特別休暇
■休日休暇
特別休暇、結婚休暇、出産休暇、リフレッシュ休暇、災害休暇、産前・産後休暇、法定以上の同社独自施策あり、育児休業、育児短時間勤務、小学6年生の3月末まで申出可能、育児休業支援奨励金、5万円～10万円、子
