■年収
570～970万円
■仕事内容
SAPS/4HANA環境における業務改善の全体企画・推進をお任せします。
業務部門と情報システム部門の橋渡し役として、現場の課題を発見し、
SAP×AI等の新技術の活用による最適なソリューションの導入を推進していただきます。
次なるステップとして「業務改善による生産性の飛躍的向上」を重点施策として推進しており、
手作業の撲滅と業務自動化により、事業拡大を支える強靭な業務基盤の確立を目指しています。
【具体的には】
・ SAP等の活用によるDX推進担当(東京/名古屋)/情報システム本部_61884947
・ SAPS/4HANA環境における業務改善の全体企画・推進
・ 業務部門と情報システム部門の橋渡し役として、現場の課題を発見し、
SAP×AI等の新技術の活用による最適なソリューションの導入を推進
・ 2025年10月にS/4HANA移行が稼働し、安定化フェーズに入り、
次なるステップとして「業務改善による生産性の飛躍的向上」を重点施策として推進
・ 手作業の撲滅と業務自動化により、事業拡大を支える強靡な業務基盤の確立を目指す
・ 導入済みERP:SAPS/4HANA
・ 関連環境:SAC(SAPAnalyticsCloud)、SAPBTP、SAPFiori
・ 【具体的な業務内容】
・ (1)業務ルール・プロセス改善の全体企画・推進
・ 業務部門との定期ワークショップ運営(隔週)
■求める経験
【必須】
・ 業務改善・業務プロセス改革の実務経験
・ 業務分析、課題特定、改善策の立案・実行経験
・ 業務部門との協働プロジェクト経験
・ SAP業務に関する知識・経験
・ SAP環境での業務経験 (ユーザー側またはIT側)
・ SAP導入プロジェクトへの参画経験
・ SAP業務プロセスの理解
・ コミュニケーション能力
・ ワークショップ・会議のファシリテーション経験
・ 技術部門と業務部門の橋渡し経験
・ プロジェクトマネジメント基礎スキル
・ 複数の関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験
■雇用形態
正社員
■保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■諸手当
通勤手当 家族手当 選択制確定拠出型年金、財形貯蓄、社員持株会、表彰、産前産後・育児休暇、結婚出産祝い金、弔事お見舞金、長期勤続祝い、カラットオプション、人間ドック受診、インフルエンザ接種費用負担 等
■休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
