■年収
600～899万円
■仕事内容
グループ横断で開発するシステム開発担当。
開発ベンダーの進捗管理、品質管理、
課題管理等の管理および推進役を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・上位レイヤーへの報告書作成、各種説明等
・各事業会社を中心に要望・課題を確認。システム開発するための要件整理や課題を洗い出し、解決策を提案
・システム開発に向けた方向性を明確に定義し、関係各所と合意形成を行い、プロジェクトの円滑な進行をサポート
・ベンダーとの円滑なコミュニケーションを図り、各種契約、稟議手続き、請求書処理などの実務を担当
・プロジェクトの進捗に応じた軌道修正案・プロジェクトを推進等
【組織構成】
IT戦略とシステム企画に焦点を当て、少数精鋭のグループにおいて業務変革をリード。
【キャリアステップ】
経営戦略からIT戦略の超上流部分への参画が可能であり、システム開発の受託を前提とせず、
業務部門とIT部門を結ぶ架け橋として活躍可能です。
■求める経験
【いずれか必須】
・要件定義、設計、構築、運用保守等のITライフサイクルに関わる実務経験
・ITコンサル経験もしくはPM経験（アプリ、インフラ問わず）
【歓迎】
・基本的なITインフラの仕組みを理解している
-システム構築の基本プロセスの理解（要件定義・基本設計・詳細設計・構築・テスト）
-基本的プロトコルの理解（TCP/IP・HTTP・SSH・SSL/TLS・FTPなど）
-オペレーティングシステム（Linux・Windows）の理解・実践
・サーバ障害時のハードからミドルウェア/OSまで一貫した調査/対策の実務経験
■雇用形態
正社員
■保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■諸手当
通勤手当
■休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
