■年収
500～800万円
■仕事内容
【募集背景】
永久不滅ポイントでお馴染みの「セゾンカード」等を発行し、業界トップクラス約3600万人の会員を抱える当社。事業会社としてCX/EXの向上を目指し、企画～開発～保守～ピボットまで自社で達成していくため、2019年3月に自社テクノロジーセンターを設立しました。
現在100名超が在籍し、さらに内製化需要が増加しているため、新メンバーを募集します！ 自身の個性を活かして活躍しませんか？
＜テクノロジーセンターについて＞
2019年に金融事業会社の内製開発チームとして新たに組成したチームです。
エンジニアやデータサイエンティストなどのデジタル人材を採用し、全社横断でCSDXを推進するデジタル組織を目指しています。
センター内では大きく、「新規プロダクト開発」「社内基幹システム開発」の2チームに分かれており、企画・開発・保守までを一貫して、外注せず内製開発しているのが、最大の特徴です！
入社後はいずれかのチームへ配属。加入いただくプロジェクトや担当フェーズは、希望や経験を踏まえて決定します。
■新規プロダクト開発
セゾンカード・UCカード会員様向けの公式スマホアプリ「セゾンPortal・UC Portal」をゼロから構築。カード利用に関連する情報を集約し、ご利用金額や永久不滅ポイントもホーム画面から一目で分かる、シンプルで見やすいデザインに設計しました。
■社内基幹システム開発
外部ベンダーに外注せず、社内の基幹システムの内製開発/運用・保守を行っています。関連部門と対話を重ねることで、業務の効率化・ソフトウェア開発コスト削減に繋がります。また、社内FAQ・顧客端末マニュアルシステム開発も行い、社員の業務効率化にも寄与してます！
■求める経験
【必須】
・システム開発/アプリケーション開発におけるプログラミングの実務経験3年以上
⇒サーバサイド/Webフロントエンド/モバイルアプリ/運用・開発ツール等
【歓迎】
・自ら考えてプログラムの改善
・チームの開発プロセス改善の提案や実行
・部下や後輩の技術指導
■雇用形態
正社員
■保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 社員持株会
■諸手当
通勤手当
■休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休二日制(土日祝) 出産休暇 特別休暇 子の看護休暇 介護休暇 ウェルネス休暇
