■年収
550～650万円
■仕事内容
これまでのご経験やスキルより、WEBアプリ案件や公共案件など幅広い案件の中から業務をご担当頂きます。定期的に営業担当との面談をすることでご自身の目指すキャリアやスキルアップを実現していけます。
（案件例）
要件定義から基本設計まで幅広く業務に携わることが可能です。
公共系顧客管理システム開発/基幹システム開発/鉄道系枕木管理システム/建築支援システム/受発注管理システム開発
【魅力】
同社では社長自身が「人が人を育てる文化」として、教育・評価制度を大事にしており、その文化を更に進化させる「マネジメント研修」やエンジニアのモチベーションUPを図る「役職ごとの評価基準・制度」など実際の制度にも体現しております。
その為、若手のエンジニアだけでなく、中級～上級(SE～PM)カリキュラム等、入社時に限らず長期的な支援を実施しています。「マネジメント研修」ではマネジメントレベル向上のためにグループ全役員からの個別フィードバックを行い、今後の成長を期待・促進。求める人物像・評価基準を役職ごとに定義した評価制度は、昇給・昇進への道筋が明確。半期に一度上司面談を行い、技術習得度合のみならず、過程・行動も指標を基に評価します。
【主な開発環境】
言語：C／C++／C#／Java／SQL／VB／COBOL／.NET／VC++／PL SQL／JavaScript／HTML／PHP／等
OS：Windows／Linux／Solaris Server等
■求める経験
・開発実務経験1年以上（言語不問）
【歓迎】
・C++、PHP、Ruby、Python、Java、C言語等の経験
・PM、PL経験もしくはそれに準ずる経験
・金融システム開発経験
■雇用形態
正社員
■保険
健康保険 雇用保険 労災保険 厚生年金保険 厚生年金基金
■諸手当
通勤手当 子ども手当 残業手当 昇給年1回、賞与年2回 定期健康診断 確定給付企業年金 退職金制度：勤続3年（定年：60歳）など
■休日休暇
完全週休2日制（土日）、祝日 産休・育休
