■年収
1,000～1,600万円
■仕事内容
同社は、2000年創業のITコンサルティング会社です。
モダンテクノロジーの目利きとオーケストレーションの能力を活かし、顧客のデジタル変革を支援しています。ビジネス寄りの人材を集めたULXという独立ユニットを形成し、顧客開拓から戦略実行までを一貫して行います。
IT支援から更なる進化を目指し、戦略推進を専門とするチームを形成し、最新テクノロジーに精通するエンジニアと共に、お客様のデジタル変革に向けた戦略推進を専門とするチームを形成しています。
お客様のデジタル変革の構想・企画から実装・導入までをendtoendで支援します。
【具体的には】
・顧客戦略の策定・実行
・マーケティング戦略・デジタル基盤の企画構想
・ビジネス変革・SC変革の企画・実行
・クライアントDX部門の組織デザイン・人材育成
【募集背景】
ULSグループの強みは、顧客の経営層と同じ目線でIT戦略を語れることにあります。1500万クラスの採用では、単なるデリバリー責任者ではなく、顧客企業の「ITによる事業成長」そのものをデザインするリーダーを求めています。
■求める経験
下記のいずれかを満たす方を必須とします。
※他部署と求める経験が異なる為、システム開発経験は不問とします
・事業会社の経営企画もしくはデジタル推進部門にてビジネス企画、変革プロジェクトに従事されていた方
・顧客戦略、CXに関する企画経験のある方
・コンサルティングファームもしくはソリューションベンダーにて顧客のDX戦略案件を推進されたご経験のある方
【歓迎】
・コンサルティングファームまたは大手SIerでの、大規模プロジェクトのPM/ITアーキテクト経験。
・抽象度の高いビジネス課題を、具象的なIT要件へ定義し直す高い論理的思考力。
・経営層（役員クラス）に対するプレゼンテーション、および高度な交渉・折衝実績。
■雇用形態
正社員
■保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 団体福祉生命保険・長期所得補償保険制度、財形貯蓄制度 企業型確定拠出年金
■諸手当
通勤手当 能力開発補助制度（社員の申請により年間10万円まで支給）、社員持株制度、財形貯蓄制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助
リフレッシュ休暇(5年毎に5日間の有給＋20万円支給)
■休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制（土日祝）、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、育児休業、介護休業
