■年収
646～907万円
■仕事内容
大手通信会社および関連会社のプロジェクトメンバーとして参画し、サービスデザイン（サービス仕様、システム要件）
を策定し、提案から設計、構築、実装、運用保守まで一貫した業務をプロジェクトマネージャーや
プロジェクトリーダーとして推進して頂きます。大規模顧客、大規模システムを扱うことが多く、
最先端技術研究からサービス企画・要件定義・設計・ベンダー管理など上流工程のポジションを
スキルとキャリアビジョンに応じてお任せします。
また、ソフト開発エンジニアの経験をベースにITコンサルやアドバイザーとして、
お客様と一緒に組織横断的なプロジェクトを運営するポジションをお任せします。
【業務内容】
・サービス／システム開発（スマホアプリ開発を含む）における要件定義、
設計、開発（ベンダー委託管理）、試験、運用支援
・通信キャリアが展開する決済・広告サービスなど各種アプリケーションにおける企画、要件定義、設計、開発
・各種災害時における速報配信サービスの要件定義、設計、開発
・API開発業務
・独自環境（パブリッククラウド互換環境）へのAPIゲートウェイ・データベース環境の構築・設定業務
・データ分析基盤の開発業務
・ソリューションに係わる方式及びクラウドシステムの開発、運用業務
・新規運用設計及び実機を用いての確認作業やシステム監視
■求める経験
【必須】
下記①～④の内、複数項目を経験している方が対象となります
①以下の言語を用いたソフトウェア開発の実務経験
Java、Python、C、C#、Javascript（Node.Js）、Objective-C、Android Java、Linux、 AWS など
②周囲と連携して課題解決に取り組んだ経験
③システム開発におけるクライアント折衝の経験
④他メンバーへの指示指導経験があり、チームとして課題解決を取り組んだ経験
■雇用形態
正社員
■保険
役職手当（チームリーダー2万円/月、グループマネージャー5万円/月支給）交通費（出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代(上限8万円)支給）在宅勤務手当（終日在宅勤務した日は、200円
■諸手当
財形貯蓄制度、団体保険制度、副業制度、産前産後休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度、資格取得報奨金制度、結婚祝い金制度、出産祝い金制度、健康保険組合福利厚生サービス、企業型確定拠出年金または前払い退職
■休日休暇
完全週休2日制（土日祝日）、会社指定休日（夏季・年末年始） ※年間休日123日（2024年度） ※お客様先のカレンダーに準じます年次有給休暇（入社時に会社が定める日数を付与）ライフイベントに合
