■年収
2,000万円～
■仕事内容
【職務内容】
下記3つの業務領域があります。
1. 組織の生産性向上
開発チームのボトルネックを特定し、メンバーが開発に没頭できる環境をつくる
エンジニアリングカルチャーの醸成、社内イベントの企画、全社的な技術知見の共有
2. プロダクト開発・事業連携
機能開発・技術負債解消・技術投資のバランスを取った開発ロードマップの策定と推進
現場のエンジニアと議論しながら、新機能の設計や技術的意思決定をリード
3. 経営・事業との接続
事業責任者やCPOと直接対話し、事業戦略とエンジニアリング組織の方向性を接続する
人員計画に基づく採用戦略の策定とリード、エンジニアの目標設定・評価・フィードバック
【クラシルで働く魅力】
・国内最大級のtoCサービス
累計4400万DL・月間5600万人が利用するプロダクト。自分の開発した機能の価値を手触り感を持って実感できる
・1st Party Data × AI-Nativeな開発
レシート・購買行動というユニークな一次データとモダンなデータ基盤（Snowflake/dbt）で、本質的な価値創出に集中できる
・「攻め」のDevOps
IaC化・CI/CD整備・SREローテーションで「トイルを減らし、開発に集中する」文化。持続可能な開発体制の構築自体がエンジニアの重要なミッション
■求める経験
・ Webアプリケーションまたはモバイルアプリの開発・運用経験
・ テックリードやエンジニアリングマネージャーとして、技術面から開発をリードした経験
・ アジャイル開発(スクラムなど)の経験
・ チームマネジメントやメンバー育成、評価、目標設定の実務経験
【歓迎】
・ CTOまたはVPoE直下でのマネジメント経験
・ PdMやデザイナーとも連携しながらプロダクトを構築・改善した経験
・ チームの生産性向上に向けた施策の立案・実行・改善に関する経験
■雇用形態
正社員
■保険
雇用保険
■諸手当
通勤手当
■休日休暇
完全週休2日制(土日)、祝日休み、年末年始休暇、年次有給休暇(入社時に3日+試用期間終了後に7日付与)、慶弔休暇、介護休暇、生理休暇(月1回)、結婚休暇(本人の結婚時に最大5連休取得可)
