ファミリー・ホスピス茅ヶ崎ハウス
募集要項
職種 | 正看護師 |
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勤務地 | 神奈川県茅ヶ崎市室田3丁目2-70 |
アクセス | |
仕事内容 | 【茅ヶ崎ハウス】 看護管理者/40代~50代活躍中/ホスピス未経験OK!! ・訪問看護事業所における管理者業務 具体的には、 ■スタッフマネジメント ■訪問スケジュールの管理・調整 ■シフト・チーム編成の管理 ■サービスの計画・共有 ■お医者さんとの治療計画の相談 ■訪問看護計画書の作成・管理 ■保険請求に係る記録やチェック、管理業務 ■人事評価業務 ■カンファレンス、月間定期ミーティング ■介護職向けの研修 など ※上記に加えて一般看護業務も担って頂きます 【施設形態】 介護関連施設 【勤務形態】 正職員 【職種】 正看護師 【給与】 【年収】 5,560,000円〜 【勤務地】 神奈川県茅ヶ崎市室田3丁目2-70 【勤務時間】 勤務時間(日勤): シフト制 日勤 9:00~18:00(休憩60分) 遅番 10:00~19:00(休憩60分) 夜勤 17:30~翌9:30(休憩60分) ※シフトは 暫定であり、変更になる可能性もございます。 ※管理者は欠員時や急な欠勤のフォローとして夜勤業務が発生する可能性があります。 【休日・休暇】 【年間公休110日】 ※月暦日により月8~9日。 ※夏期特別休暇(3日)・冬期特別休暇(3日)を含みます。 ■年次有給休暇付与 ※毎年4月1日または10月1日に一斉付与(入社時期により異なります) ■慶弔休暇、介護休暇、産前・産後休暇、育児休暇 【待遇・福利厚生】 待遇福利厚生: ■制服貸与 ■再雇用制度(定年65歳。以降70歳まで1年単位の有期雇用。) ■法定福利厚生(社会保険他) ■退職金制度あり(入社3年以上対象) ■通勤手当支給(社内規程あり。上限30,000円/月まで。) ※自動車、バイク通勤は応相談。 ■育児費補助制度 ■慶弔見舞金制度 ■資格取得支援制度 ■ストレスチェック実施(年1回) |
待遇/福利厚生 | 待遇福利厚生: ■制服貸与 ■再雇用制度(定年65歳。以降70歳まで1年単位の有期雇用。) ■法定福利厚生(社会保険他) ■退職金制度あり(入社3年以上対象) ■通勤手当支給(社内規程あり。上限30,000円/月まで。) ※自動車、バイク通勤は応相談。 ■育児費補助制度 ■慶弔見舞金制度 ■資格取得支援制度 ■ストレスチェック実施(年1回) |
勤務時間・曜日 | 勤務時間(日勤): シフト制 日勤 9:00~18:00(休憩60分) 遅番 10:00~19:00(休憩60分) 夜勤 17:30~翌9:30(休憩60分) ※シフトは 暫定であり、変更になる可能性もございます。 ※管理者は欠員時や急な欠勤のフォローとして夜勤業務が発生する可能性があります。 |
休日/休暇 | 【年間公休110日】 ※月暦日により月8~9日。 ※夏期特別休暇(3日)・冬期特別休暇(3日)を含みます。 ■年次有給休暇付与 ※毎年4月1日または10月1日に一斉付与(入社時期により異なります) ■慶弔休暇、介護休暇、産前・産後休暇、育児休暇 |
給与 | 年収5560000円〜 |
資格・経験 | 業務経験者歓迎 |
雇用形態 | 正職員 |
企業情報
掲載企業名 | ファミリー・ホスピス茅ヶ崎ハウス |
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